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Como mejorar la creatividad
Cómo mejorar la creatividad y la imaginación
Actualmente existe un gran debate en las escuelas sobre si la creatividad se puede enseñar. Pero, ¿es realmente así? Al igual que alimentar una pequeña llama hasta convertirla en un gran fuego, probablemente sea más exacto afirmar que la creatividad es algo que puede desarrollarse. ¿Y cómo pueden los adultos ayudar a ello?
En un estudio sobre anagramas, los participantes que se hicieron preguntas (“¿Lo haré bien?”) resolvieron significativamente más que los que declararon que tendrían éxito (“Lo haré bien”). Una posible razón de la eficacia de esta estrategia es que, al hacerse preguntas, el cerebro empieza a buscar automáticamente las respuestas, actuando como una llamada a la acción. Otras investigaciones han relacionado la forma en que te hablas a ti mismo con tu mentalidad, tu concentración y tu capacidad de recuperación.
Las investigaciones sobre la creatividad han descubierto que los individuos que llevaban diarios de sueños aumentaban su volumen de ideas, el grado de detalles adicionales y creaban títulos más abstractos para sus dibujos. Tomar nota de los sueños evoca la expresividad emocional, la narración de imágenes, el humor y la presencia de la fantasía, todos ellos ingredientes esenciales para la creatividad.
Originalidad
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La creatividad consiste en encontrar nuevas formas de resolver problemas y abordar situaciones. No es una habilidad restringida a artistas, músicos o escritores; es una habilidad útil para personas de todos los ámbitos de la vida. Si alguna vez has querido potenciar tu creatividad, estos consejos pueden ayudarte.
El primer paso es dedicarse por completo a desarrollar su capacidad creativa. No posponga sus esfuerzos. Fija objetivos, consigue la ayuda de otras personas y reserva un tiempo cada día para desarrollar tus habilidades.
Una de las mejores maneras de desarrollar la creatividad es convertirse en un experto en esa área. Al tener un rico conocimiento del tema, estarás más capacitado para pensar en soluciones novedosas o innovadoras a los problemas.
Seis sombreros para pensar
La creatividad es un rasgo que muchos consideran que no se puede aprender: creen que surge del talento innato o de una aptitud igualmente abstracta. Pero, ¿y si le dijera que hay cosas que puede hacer para fomentar su lado creativo?
Resulta que la creatividad se parece más a una habilidad aprendida que a una cualidad innata. Si consideramos que la creatividad es la capacidad de ampliar las ideas a partir de una premisa básica, este tipo de extrapolación debería depender de la observación de patrones y, por tanto, ser entrenable.
Un artículo de Business News Daily desglosa este concepto: “En la base está la capacidad de ver los problemas desde diferentes ángulos, de conectar y combinar conceptos, y la capacidad de desafiar las suposiciones tradicionales. Son habilidades que requieren práctica para dominarlas”.
Una forma de fomentar la creatividad es reconocer patrones en lo que observamos. Por ejemplo, si leemos muchas novelas policíacas, podemos darnos cuenta de que la ficción policíaca utiliza un número finito de motivos y ser capaces de predecir el resultado de historias con premisas similares.
Lluvia de ideas
En los últimos tiempos, muchas empresas se han dado cuenta de que, para ser competitivas en el mercado actual, no basta con tener buenas capacidades tecnológicas y personal altamente cualificado, sino que hay que añadir un factor clave: la creatividad.
En general, las organizaciones emplean cada vez más modelos, métodos y sistemas eficaces y atractivos para el público. Además, los clientes y consumidores son cada vez más exigentes, por lo que no es rentable quedarse en la zona de confort.
Numerosos estudios e investigaciones revelan la importancia del talento creativo y analizan su impacto en el capital empresarial. Un reciente estudio de Ernst & Young (EY) y Future for Work Institute destaca que la creatividad será la habilidad más demandada en el mercado laboral en los próximos años.
La empresa SCOPEN, en su libro anual The Partners Book 2020, afirma que el 78 % de las empresas que invierten en creatividad consiguen una mayor productividad de sus empleados, el 76 % logran un equipo mucho más motivado, el 83 % obtienen mejores resultados e innovación y el 80 % declaran tener clientes más felices.
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Bienvenid@, soy Patricia Gómez y te invito a leer mi blog de interés.
