▷ Duracion prestacion por desempleo | Actualizado julio 2024

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Resumen de las prestaciones de desempleo y de los requisitos que debe cumplir para recibirlas.¿En qué circunstancias tengo derecho a las prestaciones? Si, como empleado o aprendiz o como persona sujeta al seguro obligatorio en virtud de la ley de fomento del empleo, se queda sin trabajo, recibirá la prestación de desempleo si ha cumplido el periodo de carencia.Requisitos para acceder a la prestaciónSi, como empleado o aprendiz o como persona sujeta al seguro obligatorio en virtud de la ley de fomento del empleo, se queda sin trabajo, recibirá la prestación de desempleo si ha cumplido el periodo de carencia y:

El porcentaje de cotización al seguro de desempleo es del 2,5 % de sus ingresos laborales. Al igual que en el caso de las pensiones, existe un límite máximo de cotización. La cotización suele ser pagada a medias por el trabajador y el empresario.

Si no tiene derecho a las prestaciones de desempleo, puede percibir el subsidio de desempleo II además del subsidio de desempleo o además de la baja remuneración, siempre que sea:

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La generosidad del sistema de Seguro de Desempleo (UI) desempeña un papel fundamental en el comportamiento de búsqueda de empleo de los desempleados. La teoría de la búsqueda estándar predice que un aumento de la generosidad de las prestaciones de la UI, ya sea en términos de duración de las prestaciones o de derechos, tiene un impacto negativo en las actividades de búsqueda de empleo de los desempleados, aumentando su duración de desempleo. A pesar del efecto desincentivador de la renta vitalicia sobre la duración del desempleo, la generosidad de las prestaciones de la renta vitalicia también puede aumentar la calidad de la búsqueda de empleo al permitir que los individuos esperen a recibir mejores ofertas de trabajo. En este trabajo utilizamos una discontinuidad brusca en la duración máxima de las prestaciones de desempleo en Alemania, que pasa de 12 a 18 meses a los 45 años, para identificar el efecto de la ampliación de la duración de las prestaciones sobre la duración del desempleo y los resultados posteriores al mismo. Encontramos un pico en el riesgo de reempleo para los trabajadores desempleados con 12 meses de duración de la prestación, que se produce en torno al agotamiento de la misma. Esto conduce a una menor duración del desempleo en comparación con sus homólogos con 18 meses de duración de las prestaciones. Sin embargo, también mostramos que los desempleados que obtienen un empleo cerca y después del momento en que se agotan las prestaciones tienen una probabilidad significativamente mayor de abandonar el empleo posterior y de recibir salarios más bajos en comparación con sus homólogos con una duración de las prestaciones ampliada.

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En septiembre de 2020, la duración media del cobro de la prestación por desempleo en Estados Unidos alcanzó un máximo, que ascendió a 50,32 semanas. A medida que el mercado laboral se debilita, la duración media aumenta y a medida que el mercado laboral se fortalece la duración media disminuye.

Los datos están desestacionalizados y se han redondeado para ofrecer una mejor comprensión de la estadística.Otras estadísticas sobre el temaInternacionalTasa de desempleo en Francia 1991-2020+EconomíaTasa de desempleo en Francia T1 2021, por región+EconomíaTasa de desempleo juvenil en Francia 2006-2020, por género+EconomíaParticipación de los desempleados en Francia 2006-2019, por situación de inmigración

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Sección 4. Duración de las prestaciones: Ampliar la duración de las prestaciones del seguro de desempleo para ofrecer una mayor protección en épocas normales y utilizar mejores mediciones de las dificultades del mercado laboral para ampliar y mantener automáticamente las prestaciones durante las recesiones

La duración máxima de las prestaciones del seguro de desempleo para los trabajadores que reúnen los requisitos es demasiado corta en muchos estados en épocas normales, crece demasiado lentamente y demasiado poco en virtud de las ampliaciones automáticas durante las épocas de dificultades económicas, a menudo se acorta prematuramente y refuerza las perjudiciales disparidades existentes en el mercado laboral según la raza.

En la actualidad, corresponde a los legisladores estatales fijar la “duración potencial de las prestaciones” (PBD) para los programas estándar de la UI en su estado. El actual sistema de desempleo no proporciona prestaciones que duren lo suficiente como para aliviar la inseguridad económica y permitir que los trabajadores consigan un reempleo adecuado durante las épocas económicas normales, en gran medida porque el número estándar de semanas que proporcionan la mayoría de los estados -26- está muy por debajo de la media internacional.