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Este capítulo trata de la Caja de Seguridad Social de los Artistas Alemanes, un régimen especial de seguridad social para los artistas y escritores autónomos dentro del Régimen de Seguridad Social alemán. Comienza con una breve descripción del sistema general de seguridad social alemán. A continuación, se aborda el motivo por el que se creó la Caja del Seguro Social de los Artistas y su funcionamiento, incluyendo estadísticas descriptivas sobre sus afiliados, sus ingresos y las tasas de cobertura del régimen. Entre otros aspectos relevantes, destaca cómo se reparten las contribuciones financieras entre los artistas, los usuarios y las subvenciones estatales. El capítulo concluye con un breve debate sobre la eficiencia y la eficacia del Fondo de Seguridad Social de los Artistas en comparación con el régimen de pensiones estándar.
El sistema de seguridad social alemán se compone de cinco fondos de seguridad social obligatorios: Pensiones, salud, cuidados de larga duración, desempleo y accidentes laborales. La gran mayoría de los trabajadores están obligados a afiliarse a todas estas cajas. Las cajas de seguros siguen el principio de reparto: las personas que trabajan cotizan, mientras que las que se encuentran en situación de vejez, enfermedad o desempleo, así como los supervivientes y las mujeres embarazadas, reciben prestaciones. Los riesgos sanitarios de los cónyuges que no trabajan y de los hijos a cargo de los afiliados al seguro de enfermedad obligatorio están cubiertos sin recargo alguno. El subsidio de maternidad (Mutterschaftsgeld) está supeditado a la afiliación al seguro de enfermedad obligatorio, mientras que las prestaciones de baja por maternidad (Elterngeld) se financian con cargo a los impuestos y se abonan a todos los progenitores que trabajan, incluidos los autónomos y los beneficiarios de prestaciones de desempleo (Arbeitslosengeld I).
Leyes vigentes: 1945 (empleados no agrícolas), 1975 (personas discapacitadas), 1996 (administración de la seguridad social), 2001 (prestaciones por dependencia), 2003 (pensiones), 2006 (jubilación), 2009 (prestación por discapacidad y actividad remunerada), 2010 (jubilación), 2012 (financiación) y 2014 (reforma de la jubilación).
Cobertura voluntaria para los cabezas de familia que no trabajan (sólo pensión de vejez), las personas no cubiertas que anteriormente tenían una cobertura obligatoria durante al menos seis meses, las personas no empleadas que cuidan de un familiar con discapacidad y los ciudadanos franceses que trabajan en el extranjero.
Los ingresos mensuales máximos utilizados para el cálculo de las cotizaciones varían en función del programa, desde los ingresos mensuales máximos utilizados para el cálculo de las cotizaciones de los programas de seguridad social hasta el triple de esa cantidad.
Para los autónomos de profesiones liberales, el 8,23 % de los ingresos anuales declarados hasta 39.732 euros, más el 1,87 % de los ingresos anuales declarados por encima de 39.732 euros hasta 198.660 euros (vejez); las cotizaciones para las prestaciones de invalidez y supervivencia varían en función del sector.
El subsidio de desempleo se abona a los trabajadores que han cotizado al menos durante 12 meses en un periodo de 30 meses anterior a la pérdida del empleo. El subsidio se abona durante 12 meses a los solicitantes menores de 50 años. Por encima de los 50 años, el periodo de subsidio aumenta hasta 24 meses a la edad de 58 años, siempre que el demandante haya cotizado durante al menos 48 meses. Los solicitantes reciben el 60 % de su salario neto anterior (con el límite máximo de la seguridad social), o el 67 % para los solicitantes con hijos. Por tanto, la prestación máxima es de 2382,60 euros (en 2021).
Si un trabajador no tiene derecho a la totalidad de las prestaciones de desempleo o después de haber recibido la totalidad de las prestaciones de desempleo durante un máximo de 12 meses, puede solicitar las prestaciones del llamado programa Hartz IV, un programa de asistencia social de duración indefinida. Una persona que recibe las prestaciones de Hartz IV recibe 432 EUR (2020) al mes para los gastos de manutención más el coste de una vivienda adecuada (incluida la calefacción) y la asistencia sanitaria. Las parejas pueden recibir prestaciones por cada miembro de la pareja, incluidos sus hijos. Además, los hijos pueden recibir “prestaciones por educación y participación”. Alemania no dispone de un sistema de tarjeta EBT (transferencia electrónica de prestaciones) y, en su lugar, desembolsa la asistencia social en efectivo o mediante ingreso directo en la cuenta bancaria del beneficiario.
Nota: En 1996 se cerró el sistema de seguridad social a los nuevos afiliados y se sustituyó por un sistema NDC. Los trabajadores con menos de 18 años de cotización cuando se introdujo el sistema NDC están cubiertos por un sistema transitorio (mixto). De 1996 a 2011, los trabajadores con un mínimo de 18 años de cotización cuando se introdujo el sistema NDC podían optar por permanecer en el antiguo programa de seguridad social; los que no lo hicieron están ahora cubiertos por el sistema transitorio (mixto).
Para los asegurados antes de 1996, las cotizaciones se calculan sobre todos los ingresos. Para las personas que se incorporan al sistema a partir del 1 de enero de 1996, los ingresos anuales máximos utilizados para calcular las cotizaciones son de 101.427 euros.
Seguridad social y NDC: 23,81 % de la masa salarial cubierta; 25,81 % para los trabajadores de las artes escénicas y los bailarines. (Algunos empresarios, incluidos los de determinadas zonas económicamente deprimidas, pagan un tipo de cotización inferior).
Para los asegurados antes de 1996, las cotizaciones se calculan sobre todos los ingresos. Para las personas que se incorporan al sistema a partir del 1 de enero de 1996, los ingresos anuales máximos utilizados para calcular las cotizaciones son de 101.427 euros.
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