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Si usted es un típico trabajador estadounidense próximo a la jubilación, lleva décadas ingresando dinero en el sistema de la Seguridad Social a través de los impuestos sobre la nómina o el trabajo por cuenta propia. Es posible que, a lo largo del tiempo, usted y su empleador hayan pagado juntos más de 200.000 dólares al sistema en su nombre. Si además se tiene en cuenta el valor del dinero en el tiempo de estas contribuciones, su contribución total al sistema podría ser el doble. Ahora se acerca el momento de dar la vuelta a la tortilla y determinar lo que la Administración de la Seguridad Social (SSA) le debe.
Hay dos hechos que se conocen: las prestaciones de la Seguridad Social no están garantizadas y serán necesarios algunos cambios para mantener la solvencia del sistema en el futuro, cuando millones de personas del baby boom se jubilen y comiencen a recibir sus prestaciones de la Seguridad Social. Aunque estos hechos crean incertidumbre, también es cierto que la calidad de su jubilación depende de su planificación, y debe empezar a planificar en alguna parte.
Entender cómo funcionan las prestaciones de la Seguridad Social puede ser un reto: hay muchas reglas, las fórmulas pueden parecer complejas y tomar decisiones con información incompleta o incorrecta podría acabar costándole. Por eso es importante trabajar con profesionales financieros para desarrollar una estrategia de reclamación de la Seguridad Social para su plan general de ingresos para la jubilación.
Antes de tomar decisiones sobre la reclamación de esta valiosa prestación, vamos a aclarar 5 de los mitos más comunes sobre la Seguridad Social que podrían socavar su capacidad para generar los ingresos que necesitará en la jubilación para vivir la vida que desea.
Su prestación básica se calcula en función de su “plena edad de jubilación”, o FRA, y su FRA viene determinada por su fecha de nacimiento. La Administración de la Seguridad Social (SSA) calcula su prestación básica de la Seguridad Social en función de la media de sus ingresos mensuales indexados durante los 35 años en los que ganó más (sólo los años en los que pagó impuestos a la Seguridad Social).
Consejo: Encontrará su FRA en el sitio web de la Seguridad Social, SSA.gov, o en un extracto en papel que le enviará la SSA. Si nació entre 1955 y 1959, su FRA es de 66 años más algunos meses. Si nació en 1960 o después, su FRA es de 67 años.
Averigüe cuál es su plena edad de jubilación, que es cuando tiene derecho a las prestaciones de jubilación de la Seguridad Social no reducidas. El año y el mes en que alcanza la plena edad de jubilación depende del año en que nació.
La edad plena de jubilación, también llamada “edad normal de jubilación”, fue de 65 años durante muchos años. En 1983, el Congreso aprobó una ley para elevar gradualmente la edad porque las personas viven más tiempo y, por lo general, están más sanas a una edad más avanzada.
La ley elevó la edad de jubilación completa a partir de las personas nacidas en 1938 o después. La edad de jubilación aumenta gradualmente unos meses por cada año de nacimiento, hasta llegar a los 67 años para las personas nacidas en 1960 y después.
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¿Todo el mundo tiene derecho a la Seguridad Social? No. Aun así, son relativamente raros los trabajadores estadounidenses que no tendrán derecho a las prestaciones de jubilación de la Seguridad Social. Si usted es uno de ellos, es importante que lo sepa, para que pueda asegurarse otras fuentes de ingresos o determinar si es posible que tenga derecho a ellas. A continuación se exponen las ocho categorías más comunes de trabajadores que carecen de derecho a la Seguridad Social y, por tanto, no tienen derecho a las prestaciones.
¿Se puede cobrar la Seguridad Social si nunca se ha trabajado? No, porque un requisito mínimo para cobrar las prestaciones de jubilación de la Seguridad Social es haber trabajado lo suficiente. La Administración de la Seguridad Social (SSA) define “trabajo suficiente” como la obtención de 40 créditos de la Seguridad Social. Más concretamente, en 2021, una persona recibe un crédito por cada 1.470 dólares de ingresos, y puede obtener un máximo de cuatro créditos al año. Por tanto, 40 créditos equivalen aproximadamente a 10 años de trabajo.
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Bienvenid@, soy Patricia Gómez y te invito a leer mi blog de interés.
