Contenidos
Bill gates rasgos de su caracter
Por qué bill gates es un buen líder
La primera versión fue lanzada en 1985 con poca atención. En los años siguientes, la popularidad creció, pero aun así, no fue hasta finales de los 80 y principios de los 90 cuando realmente empezó a despegar.Durante las primeras décadas de existencia de Microsoft, hay muchas historias sobre lo involucrado que estaba Bill Gates en casi todos los aspectos del negocio. Al parecer, revisó personalmente cada línea de código durante los primeros cinco años de existencia de la empresa.Tuvieron algunos golpes de suerte en su camino hacia la cima, pero, según todos los indicios, parece poco probable que otras personas, aparte de Gates, pudieran haberlos convertido en los gigantes que luego fueron.Hay una historia similar con Steve Jobs. Hay innumerables incidentes contados por personas que trabajaron con él sobre su maníaca concentración en detalles aparentemente minúsculos.
Más recientemente, Elon Musk ha seguido los pasos de ambos. Lo ha hecho con más de una empresa que podría tener un impacto de cambio de paradigma en el mundo. Curiosamente, afirma que pasa el 80% de su tiempo trabajando en la planta baja con problemas de diseño e ingeniería.Hay un patrón aquí.El enfoque en los detallesCuando se piensa en un líder, el instinto natural es pensar en grande.
Tipo de personalidad de bill gates
Bill Gates es un estudio interesante cuando se analizan los estilos de liderazgo. Es la antítesis de lo que se espera de un líder. Abandonó los estudios, persiguió un sueño y se arriesgó basándose en sus conocimientos personales y su creatividad, en lugar de lo que otros le habían enseñado.
Su estilo de liderazgo se incluiría en la descripción de un líder transformacional. Esto se debe a que seguía una visión fuerte, tenía pasión por el trabajo que hacía y esa emoción ayudaba a dinamizar a las personas que empezaban a seguirle.
Bill Gates se centró en el liderazgo transformacional porque ese estilo le resultaba natural. Podía adaptarse a otros tipos de liderazgo cuando surgía la necesidad, pero en su mayor parte, su tiempo en Microsoft estuvo dominado por este estilo de liderazgo.
Saber algo es muy diferente a tener sabiduría. Gates se centra en lo que mejor conoce, que es el software, y lo convierte en lo mejor que puede. Trabajó duro para dominar su industria, hizo de la ejecución una prioridad absoluta y se quedó con las habilidades que consideraba más fuertes. Todavía se puede ver este enfoque a través del trabajo que hace con su fundación benéfica.
Los cinco grandes rasgos de la personalidad de bill gates
Usted está aquí: Inicio / Artículos de Psicología e Infografía / Rasgos de personalidad de Bill GatesBill Gates es una de las personas más ricas del mundo. Durante muchos años fue el más rico y aún hoy puede superar a Warrant Buffet o Carlos Slim Helú en cualquier ejercicio económico. Bill Gates seguiría siendo el hombre más rico del mundo si no hubiera sido tan filántropo como lo ha sido en las últimas dos décadas. Incluso ha conseguido que Mark Zuckerberg y Warren Buffet destinen la mitad de sus fortunas a la caridad.
Bill Gates es una leyenda por derecho propio. Muy pocas personas han dado forma a la segunda mitad del siglo XX como él. No todo el mundo puede aspirar a ser un Bill Gates y no muchos pueden presumir de tener los atributos que él poseía y sigue poseyendo.
Bill Gates es una persona que asume riesgos. Hoy en día, puede parecer que los multimillonarios siempre pueden correr riesgos, ya que tienen dinero a su disposición. Pero él se arriesgaba cuando sólo tenía unos cientos de dólares en el bolsillo. Incluso cuando su empresa era un pececillo e IBM un gigante, se enfrentó a esta última, la arrastró a los tribunales y también ganó un acuerdo a su favor. Eso le salvó de una enorme pérdida financiera incluso antes de que su Microsoft se convirtiera en un fenómeno mundial. Cuando Bill Gates, junto con su esposa Melinda Gates, decidió dedicar su fortuna al bienestar de los pobres y emprendió sistemáticamente varias causas, como la erradicación de la polio, la educación de los pobres y las infraestructuras básicas para los absolutamente empobrecidos, todo eran riesgos. No sabía si tendría éxito en alguno de esos empeños, pero hoy ha hecho un trabajo perfecto en todas esas misiones, muchas de las cuales se han cumplido.
Cualidades de liderazgo de bill gates
El liderazgo es uno de los temas más discutidos. Varios estudiosos de diversos campos como la empresa, la psicología y la comunicación han escrito ampliamente sobre los rasgos y las cualidades del liderazgo. Bill Gates sigue siendo uno de los líderes más admirados del mundo gracias a sus excelentes habilidades de liderazgo que utilizó para construir y dar forma a Microsoft hasta lo que es hoy (Goleman, 2013). Bill Gates tiene unas cualidades de liderazgo únicas que le han permitido brillar entre sus compañeros. Las grandes cualidades de liderazgo le han permitido estructurar Microsoft y establecer el mejor equipo ejecutivo que ha permitido a la empresa ser clasificada como una de las empresas con mejor rendimiento en los Estados Unidos por la revista Forbes. Bill Gates ha sido capaz de establecer Microsoft y su equipo ejecutivo gracias a su excelente capacidad de comunicación. También cree en el trabajo en equipo y consulta a su equipo ejecutivo para asegurarse de que la organización avanza en la dirección correcta. Bill Gates también es un buen orador. Cree en buscar el consejo de los demás para poder tomar mejores decisiones (Northouse, 2017). Por ejemplo, ha aprendido mucho de Warren Buffet, que le ha ayudado a convertirse en un mejor líder. Bill Gates cree en el aprendizaje de los demás para poder crecer. En la mayoría de los casos, ha puesto en práctica las lecciones aprendidas de sus mentores para convertirse en un mejor y gran líder.
Entradas relacionadas
Bienvenid@, soy Patricia Gómez y te invito a leer mi blog de interés.
