▷ Cobrar paro y ser autonomo | Actualizado julio 2024

¿puede cobrar el paro si es autónomo?

Según el Código del Seguro de Desempleo, el empleo se define como el servicio prestado a cambio de un salario o en virtud de un contrato de trabajo. El servicio se define como la realización de un trabajo en beneficio de otro o a las órdenes de otro. Por lo tanto, una persona que trabaja por cuenta propia, o un contratista independiente, está desempleada en el sentido del Código del Seguro de Desempleo, ya que dicha persona no está realizando un servicio a cambio de un salario en virtud de un contrato de alquiler, o a las órdenes de otro.
La palabra “servicio” no está definida en la ley, por lo que se le debe dar su significado común: la ocupación, la condición o el estado de un sirviente. – Realización de un trabajo en beneficio de otro, o a las órdenes de otro; – ayudante contratado; – deber cumplido o exigido”. Ciertamente, estas definiciones no abarcan las actividades del demandado en . . . la gestión de su propio establecimiento de ropa . . . No estaba bajo ‘ningún contrato de alquiler’ expreso o implícito”.
Este concepto fue considerado por la Junta en la Decisión sobre prestaciones 5903. El reclamante era un corredor de seguros con licencia. El reclamante declaró que trabajaba por cuenta propia como corredor, y que recibía ingresos de su negocio de seguros. La Junta se pronunció sobre la situación laboral del demandante y, al sostener que estaba desempleado, declaró lo siguiente

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Desempleo para autónomos covid-19

Las prestaciones de desempleo en Suecia varían en función de la cantidad de trabajo, los ingresos y el tiempo de afiliación al seguro de desempleo. Algunas personas en situación de desempleo tienen derecho a percibir el 80% de su salario anterior; otras no tienen derecho a ninguna prestación de desempleo.
Todas las personas que trabajan en Suecia tienen derecho a asegurar sus ingresos afiliándose a una caja de desempleo. Esto se aplica tanto si se trabaja por cuenta ajena como si se trabaja por cuenta propia como empresario individual.
Hay más de 20 cajas de seguro de desempleo en Suecia. Si desea afiliarse, póngase en contacto con la caja del seguro de desempleo que mejor se adapte a su profesión o a su formación. La afiliación cuesta entre 100 y 200 coronas suecas al mes.
Uno de los requisitos para recibir prestaciones basadas en el salario anterior es haber estado afiliado a una caja del seguro de desempleo durante los últimos 12 meses. En marzo-diciembre de 2020, existen normas temporales según las cuales puede tener derecho a prestaciones basadas en su salario anterior tras un periodo de afiliación más corto. Recibirá las prestaciones en las mismas condiciones independientemente de la caja del seguro de desempleo a la que esté afiliado. Todas las normas y las cuantías de las prestaciones se rigen por la legislación sueca.

¿puede cobrar el paro si es un empleado 1099?

El artículo 402(h) establece que un demandante no tiene derecho a cobrar el paro durante cualquier semana en la que trabaje por cuenta propia. Cuando un demandante está iniciando un nuevo negocio, se convierte en trabajador por cuenta propia con el primer paso positivo para iniciar el negocio. Por ejemplo, el solicitante se convierte en trabajador por cuenta propia cuando empieza a hacer publicidad para el negocio, alquila una oficina, compra equipos/propiedades, etc.
El artículo 402(h) establece una excepción para la explotación de un negocio secundario. Los tribunales han establecido una prueba de cuatro aspectos para determinar si una persona puede participar en un negocio secundario. Un empleado que tenga un interés patrimonial en un negocio secundario puede seguir recibiendo prestaciones si se demuestra que se cumplen las cuatro condiciones siguientes:

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Declarar los ingresos de los autónomos al desempleo

Las prestaciones por pandemia que el Congreso aprobó en diciembre expiran el 14 de marzo. La recientemente aprobada Ley del Plan de Rescate Americano (ARPA), que fue promulgada por el presidente Biden, amplía las siguientes prestaciones del seguro de desempleo (UI) hasta el 6 de septiembre:
– Asistencia al Desempleo por Pandemia (PUA): prestaciones para los trabajadores por cuenta propia y otros desempleados considerados no elegibles para las prestaciones estatales del UI, hasta 79 semanas (o en los estados con alto nivel de desempleo, hasta 86 semanas)
– Compensación por Tiempo Corto (STC) o Trabajo Compartido – amplía la financiación federal a los estados para que el trabajo compartido esté disponible para que los empleadores vuelvan a contratar a los empleados que han despedido y para ayudar a los empleadores a mantener el empleo de las personas que podrían estar pensando en despedir. Los empleadores pueden complementar la paga con los pagos del STC mientras vuelven a abrir poco a poco con empleados que trabajan menos horas.
Aunque la Cámara de Representantes de EE.UU. aprobó en mayo de 2020 una ley que habría ampliado la prestación, el Senado de EE.UU. no aprobó la legislación para salvar los 600 dólares adicionales antes de que expirara a finales de julio.