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Cuando paga el inss la incapacidad temporal
La incapacidad en españa
¿Cuándo puede solicitarlo? En España, si cae enfermo y tiene que dejar de trabajar temporalmente, puede solicitar un subsidio por incapacidad temporal. Te permitirá cubrir la pérdida de tus ingresos diarios mientras estés de baja, además de recibir asistencia sanitaria.
Puede solicitar el subsidio por cualquier enfermedad común o accidente no laboral, siempre que hayan transcurrido tres días desde el inicio de la enfermedad o el momento del accidente. Puede recibir el subsidio durante un máximo de 365 días, prorrogables por otros 180 días si se prevé que se recuperará durante este periodo.¿Qué requisitos debe cumplir? Tanto si es trabajador por cuenta ajena como por cuenta propia, debe cumplir estos requisitos para beneficiarse del subsidio en caso de enfermedad o incapacidad temporal:
Si eres trabajador por cuenta ajena, el empresario (una vez que reciba tu certificado médico en el plazo de tres días) se encargará de solicitar tu baja laboral y pagará los costes de los primeros quince días del subsidio. A partir de entonces, el Sistema Nacional de la Seguridad Social correrá con los gastos.
Q. ¿Cuál es el período del año base utilizado para establecer una solicitud de incapacidad? R. El año base normal de una solicitud de incapacidad durante el desempleo consiste en los cuatro primeros de los cinco últimos trimestres completos anteriores a la fecha de la solicitud. Los periodos alternativos del año base consisten en los cuatro últimos trimestres naturales completados anteriores a la fecha de la reclamación y los tres últimos trimestres naturales completados anteriores a la fecha de la reclamación y las semanas del trimestre de presentación hasta la fecha de la reclamación. En el caso de la incapacidad del Plan Estatal, el año base está formado por las 52 semanas naturales inmediatamente anteriores a la semana en la que el reclamante está incapacitado. Cuando un demandante presenta una reclamación, se cuentan las semanas y los salarios del período del año base correspondiente para determinar la validez de la reclamación.
Q. ¿Cuándo se puede pagar la semana de espera? R. La semana de espera en una reclamación del Plan Estatal se convierte en compensable cuando se han pagado las prestaciones por incapacidad durante la totalidad o parte de cada una de las tres semanas inmediatamente posteriores a la semana de espera. El programa de discapacidad durante el desempleo es similar al programa de seguro de desempleo en el sentido de que no se requiere una semana de espera antes de que se emitan las prestaciones.
La principal misión que la Seguridad Social española delega en las mutuas es la gestión de las prestaciones sanitarias (asistencia médica) y económicas (pago de las bajas médicas) en los casos de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
Gestionamos los trámites y el pago de las prestaciones económicas a los trabajadores de acuerdo con la legislación vigente y ampliamos las prestaciones sociales que las empresas afiliadas pueden ofrecer a sus trabajadores a través de nuestro Servicio de Asistencia Social.
También gestionamos los gastos de medicación y los desplazamientos y alojamientos necesarios para recibir el tratamiento, siempre bajo la supervisión del servicio médico que determina el medio de transporte más adecuado en cada fase del proceso.
Cuando un trabajador tiene un daño físico de larga duración que le provoca una disminución en el desempeño normal de su trabajo habitual superior al 33% (o al 50% en el caso de los autónomos), se le concede una ayuda única que equivale a 24 meses de su base salarial mensual reguladora.
Cuando a un trabajador le resulta imposible realizar su trabajo habitual pero puede realizar otro tipo de trabajo, se le concede una pensión vitalicia del 55% de la base salarial anual reglamentaria o del 75%, en el caso de los desempleados mayores de 55 años.
¿Cuándo puede solicitarlas? En España, si cae enfermo y tiene que dejar de trabajar temporalmente, puede solicitar un subsidio por incapacidad temporal. Te permitirá cubrir la pérdida de tus ingresos diarios mientras estés de baja, además de recibir asistencia sanitaria.
Puede solicitar el subsidio por cualquier enfermedad común o accidente no laboral, siempre que hayan transcurrido tres días desde el inicio de la enfermedad o el momento del accidente. Puede recibir el subsidio durante un máximo de 365 días, prorrogables por otros 180 días si se prevé que se recuperará durante este periodo.¿Qué requisitos debe cumplir? Tanto si es trabajador por cuenta ajena como por cuenta propia, debe cumplir estos requisitos para beneficiarse del subsidio en caso de enfermedad o incapacidad temporal:
Si eres trabajador por cuenta ajena, el empresario (una vez que reciba tu certificado médico en el plazo de tres días) se encargará de solicitar tu baja laboral y pagará los costes de los primeros quince días del subsidio. A partir de entonces, el Sistema Nacional de la Seguridad Social correrá con los gastos.
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Bienvenid@, soy Patricia Gómez y te invito a leer mi blog de interés.
