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Formacion bonificada para autonomos
Desempleo y formación
Al participar en el Programa de Ayuda al Autoempleo (PAE), puede crear un puesto de trabajo en una ocupación que le interese y estimular la economía local. Cada nuevo negocio puede proporcionarle empleo a usted y a las personas que contrate. El SEAP ofrece una valiosa opción a las personas que reúnen los requisitos necesarios y desean dirigir su propio negocio. Este programa puede ofrecerle la flexibilidad y la oportunidad de obtener ingresos que no se pueden conseguir con un empleo tradicional.
El SEAP es una oportunidad única para que usted pueda entrar en la formación empresarial por cuenta propia y recibir asesoramiento empresarial mientras cobra las prestaciones por desempleo. Si cumple los requisitos y se inscribe en un programa de formación aprobado, no tiene que buscar otro trabajo mientras esté en este programa.
Si no cumple estos requisitos, es posible que tenga que buscar trabajo y cumplir otros requisitos de búsqueda de empleo, como participar en talleres de búsqueda de empleo, para poder cobrar las prestaciones. También se le puede exigir que devuelva las prestaciones que ha recibido.
Programa de ayuda al autoempleo
El desempleo puede ser una experiencia devastadora para las personas, sus familias y sus comunidades. El autoempleo y el desarrollo de microempresas pueden ofrecer a los trabajadores desplazados -los desempleados y los subempleados- una vía hacia la autosuficiencia, especialmente si también son miembros de poblaciones desatendidas.
La Demostración de Formación para el Autoempleo (SET), financiada por el Departamento de Trabajo de EE.UU., es una evaluación de asignación aleatoria de un programa innovador para ayudar a los trabajadores desplazados. En concreto, el programa ayuda a estos trabajadores a reincorporarse al mercado laboral ayudándoles a crear empresas en sus campos de especialización. Su diseño se basa en la base de evidencia disponible sobre el desarrollo empresarial.
SET se puso en marcha en el verano de 2013 en cuatro áreas metropolitanas: Chicago, Cleveland, Los Ángeles y Portland (Oregón). Los participantes seleccionados al azar tuvieron acceso a servicios de desarrollo empresarial intensivos y gratuitos durante un máximo de 12 meses, entre los que se incluyen:
El programa piloto de Formación para el Autoempleo (SET) fue financiado por el Departamento de Trabajo de EE.UU. para poner a prueba las estrategias de apoyo a los trabajadores desplazados interesados en iniciar sus propios negocios. Este informe presenta los resultados de una evaluación del impacto de SET en los resultados de los inscritos.
Estados del programa de asistencia al autoempleo
Se beneficiará de todas las ventajas de nuestro seguimiento educativo integral, empezando por un análisis de necesidades que define el contenido y los niveles de competencia lingüística individualizados y una revisión detallada del rendimiento.
El WAFF apoya a las empresas innovadoras: A través de su subvención para la innovación y el empleo, el WAFF apoya a las pequeñas y medianas empresas (PYMES) de Viena con la ejecución de proyectos innovadores destinados a prevenir posibles formas de discriminación, en particular las relacionadas con la integración de la perspectiva de género, la diversidad y otras.
Con experiencia, asesoramiento y financiación, el KWF apoya a las pequeñas y medianas empresas con empleos cualificados no estacionales. El objetivo de este fondo es promover el crecimiento, la innovación y el desarrollo de proyectos en cooperación con los organismos de financiación existentes del Gobierno Federal y de la UE.
La formación continua subvencionada está disponible para los empleados cuyo nivel de formación más alto sea la escolaridad obligatoria, un certificado de aprendizaje o la formación profesional secundaria media, así como para los empleados mayores de 45 años que hayan completado una formación superior.
Aplicación de programas de ayuda al autoempleo
Los países de la OCDE gastan sumas considerables en políticas activas del mercado de trabajo, principalmente en medidas tradicionales que incluyen planes de creación de empleo, programas de formación y subvenciones salariales. Pero los efectos generales han sido decepcionantes. En un amplio informe, Marco Caliendo, de la Universidad de Potsdam, resume la eficacia de las subvenciones a la creación de empresas en los países industrializados, centrándose especialmente en el éxito de la iniciativa en Alemania.
Alemania, que ha utilizado las subvenciones a la creación de empresas a gran escala y las ha evaluado exhaustivamente, ha tenido especial éxito en el uso de esta herramienta. Las subvenciones han sido una parte importante de la política activa del mercado laboral alemán durante una década. El programa actual (Gründungszuschuss) proporciona ayuda financiera a los trabajadores desempleados (y a los que corren el riesgo de estarlo) para que creen su propia empresa. La subvención media en esta primera fase es de unos 1.250 euros al mes, o 7.500 euros durante seis meses.
La tasa de supervivencia de las empresas tras 4,5 años es del 60-70% y, por término medio, las empresas subvencionadas en Alemania han creado 3,1 empleos a tiempo completo por empresa (…). Incluso si el negocio fracasó, los trabajadores desempleados que reciben subvenciones para la creación de empresas tenían una probabilidad entre 15 y 22 puntos porcentuales más alta de estar empleados 4,5 años después de crear una empresa que los trabajadores desempleados que no la crearon.
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Bienvenid@, soy Patricia Gómez y te invito a leer mi blog de interés.
