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Según un reciente informe de Aflac sobre la responsabilidad social de las empresas (RSE), los consumidores, los trabajadores y los inversores presionan cada vez más a las empresas estadounidenses para que hagan contribuciones significativas al bien social.
El informe concluye que el 77% de los consumidores afirman que estarían más dispuestos a comprar los productos o servicios de una empresa si ésta demuestra su compromiso de abordar cuestiones sociales, económicas y medioambientales; el 73% de los inversores están de acuerdo.
Los inversores y consumidores más jóvenes son los que más creen en la responsabilidad empresarial. Una encuesta realizada en 2019 por Deloitte entre millennials descubrió que el cambio climático y la protección del medio ambiente ocupan el primer lugar entre sus preocupaciones. La responsabilidad corporativa, en otras palabras, no es solo lo ético. También es una expectativa de la mayoría de los trabajadores, inversores y consumidores.
Muchas empresas se han comprometido firmemente a hacer de las prácticas empresariales socialmente responsables un sello distintivo de su marca. En noviembre del año pasado, Newsweek publicó un informe titulado America’s Most Responsible Companies 2020 (Las empresas más responsables de Estados Unidos en 2020), que es posiblemente el examen más riguroso de los esfuerzos de responsabilidad empresarial hasta la fecha.
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Por ejemplo, Levi’s es uno de nuestros clientes y se enteraron por sus empleados, a través de asambleas y reuniones de la empresa, de que un gran grupo de ellos se veían afectados por la violencia con armas de fuego y los lugares donde se portan armas en los Estados Unidos.
Así que si escuchas lo que les preocupa, lo llevan a la cima, lo apoyas y lo apoyas de una manera significativa, de repente estás haciendo algo [00:04:00] que está resolviendo para muchos y es realmente auténtico.
Hay muchas empresas que están haciendo un gran trabajo en esta área, y muchas de ellas están utilizando la tecnología de nuestra misión, que permite a los empleados [00:04:30] participar en acciones que no son sólo dar y ser voluntarios.
Así que él personalmente, en varias ocasiones, ha tomado su propio dinero, ni siquiera el dinero de la empresa, y lo ha destinado a organizaciones sin ánimo de lucro que apoyan a las mujeres, poniéndolas de pie, en posiciones de negocios y cosas así, [00:05:30] que se utiliza para que nosotros como empleados lo igualemos.
Sí. Desde la perspectiva del DNI, Nike en [00:07:30] una época, antes de George Floyd, en la que las marcas no defendían la injusticia racial, sin embargo Nike lo hizo. Y la gente de los expertos dijo que perjudicaría a Nike, pero han visto un mayor crecimiento de las ventas en Norteamérica y una mejor imagen de marca desde la campaña. Así que, eso fue algo muy bueno.
La responsabilidad social significa que las empresas, además de maximizar el valor para los accionistas, deben actuar de forma que beneficie a la sociedad. La responsabilidad social es cada vez más importante para los inversores y consumidores que buscan inversiones que no sólo sean rentables, sino que también contribuyan al bienestar de la sociedad y el medio ambiente. Sin embargo, los críticos sostienen que la naturaleza básica de las empresas no considera a la sociedad como parte interesada.
La responsabilidad social significa que los individuos y las empresas tienen el deber de actuar en el mejor interés de su entorno y de la sociedad en su conjunto. La responsabilidad social, tal y como se aplica a las empresas, se conoce como responsabilidad social corporativa (RSC), y se está convirtiendo en un área de atención más prominente dentro de las empresas debido a los cambios en las normas sociales.
El quid de esta teoría es promulgar políticas que promuevan un equilibrio ético entre el doble mandato de buscar la rentabilidad y beneficiar a la sociedad en su conjunto. Estas políticas pueden ser de comisión (filantropía: donaciones de dinero, tiempo o recursos) o de omisión (por ejemplo, iniciativas “verdes” como la reducción de los gases de efecto invernadero o el cumplimiento de la normativa de la EPA para limitar la contaminación).
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Forma de autorregulación empresarial destinada a contribuir a objetivos sociales o benéficos Empleados de una empresa de leasing que se toman tiempo de su trabajo habitual para construir una casa para Hábitat para la Humanidad, una organización sin ánimo de lucro que construye casas para familias necesitadas utilizando voluntarios.
La responsabilidad social de las empresas (RSE) es una forma de autorregulación internacional de las empresas privadas[1] cuyo objetivo es contribuir a objetivos sociales de carácter filantrópico, activista o benéfico mediante la participación o el apoyo a prácticas de voluntariado u orientadas a la ética[2] Si bien en su día era posible describir la RSE como una política interna de la organización o una estrategia ética de la empresa,[3] ese tiempo ha pasado a medida que se han ido desarrollando diversas leyes nacionales e internacionales y que varias organizaciones han utilizado su autoridad para impulsarla más allá de las iniciativas individuales o incluso sectoriales. Aunque durante algún tiempo se ha considerado una forma de autorregulación empresarial[4], en la última década ha pasado considerablemente de las decisiones voluntarias a nivel de las organizaciones individuales a los planes obligatorios a nivel regional, nacional e internacional.
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