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¿Cuánto dinero puede tener en el banco con el crédito de la pensión?
Los cuidados de larga duración (también conocidos como cuidados sociales) pueden ser necesarios cuando las personas enferman o sufren una discapacidad que les impide cuidarse a sí mismas, con la probabilidad de que la discapacidad continúe a largo plazo.
Cada autoridad local tendrá una tasa máxima que aportará en función del tipo y el nivel de cuidados necesarios. Cuando el coste de la residencia elegida por la persona supere el porcentaje máximo de la administración local, la persona o su familia tendrán que pagar el exceso. La administración local también intentará recuperar una parte o la totalidad de los costes del individuo basándose en una evaluación financiera de sus ingresos y capital.
Una vez realizada la evaluación de las necesidades de asistencia, se lleva a cabo una evaluación financiera (prueba de recursos) para determinar si la persona puede autofinanciar sus gastos de asistencia. La evaluación de los recursos económicos incluye los ingresos, el capital y los bienes en propiedad.
Los ingresos se evalúan para determinar la capacidad de la persona para pagar sus cuidados, independientemente de la cantidad de capital que tenga. Se puede mantener una pequeña cantidad de ingresos como prestación para gastos personales para pagar artículos como periódicos y artículos de aseo personal y se excluye de la evaluación.
Cambio de circunstancias del crédito de pensión
Necesitará la carta de concesión de la PIP para poder solicitar esta ayuda adicional. Esta carta de concesión se denomina a veces notificación de concesión de PIP. Se le envía cuando el DWP ha tomado una decisión sobre su solicitud de PIP.
Póngase en contacto con la oficina encargada de sus prestaciones, dígales que va a recibir la PIP y pregúnteles a qué otras ayudas tiene derecho. Es posible que tenga que enviarles una copia de la carta de concesión de la PIP. También pueden informarle de la cuantía adicional que le corresponde.
Para comprobar si puede obtener esta ayuda, póngase en contacto con la oficina encargada de su prestación de vivienda y con su ayuntamiento y dígales que su hijo está recibiendo la PIP. Ellos también podrán decirle a cuánto ascenderá el aumento o el descuento.
Requisitos para acceder a los créditos de pensión
En esta página se explica qué son los ingresos y cómo se aplica la prueba de ingresos para calcular la cuantía de una pensión o ayuda de apoyo a los ingresos, es decir, la pensión de servicio, la ayuda a los veteranos, el complemento de apoyo a los ingresos (ISS) o la pensión de vejez. Esta página no es exhaustiva. Si desea más información sobre lo que se considera como ingresos y sobre sus obligaciones, consulte “Usted y su pensión”.
La cuantía de la pensión de apoyo a los ingresos que recibe depende de sus ingresos y de su patrimonio. La pensión se calcula según dos pruebas distintas: la prueba de los ingresos y la prueba del patrimonio. Se aplica la prueba que paga la pensión más baja.
Si se le considera ciego, la pensión se paga al tipo máximo. Sus ingresos y su patrimonio no influyen en la cuantía de la pensión. La pensión de su pareja seguirá estando sujeta a las pruebas de ingresos y patrimonio. Para más información, consulte Ayuda económica para invidentes.
Para calcular la cuantía correcta de su pensión de apoyo a los ingresos, necesitamos saber cuántos ingresos percibe (antes de impuestos y cargas), tanto si proceden de Australia como del extranjero. Esto incluye tanto los ingresos estimados como los reales.
Aumento del crédito de pensión 2021
El contenido de este documento no tiene fuerza y efecto de ley y no pretende vincular al público de ninguna manera. Este documento tiene como único objetivo proporcionar claridad al público en relación con los requisitos existentes bajo la ley o las políticas de la agencia.
PROPÓSITO: Esta transmisión cubre la emisión de la Sección 3 del nuevo Manual de Cumplimiento sobre “Beneficios de los empleados”. La sección proporciona orientación e instrucciones para investigar y analizar los problemas que surgen en relación con las prestaciones de seguro de vida y de salud, las prestaciones por discapacidad a largo y corto plazo, las prestaciones por despido, las pensiones u otras prestaciones de jubilación y los incentivos por jubilación anticipada.
La Ley de Discriminación por Edad en el Empleo de 1967 (ADEA),(1) la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA),(2) y el Título VII de la Ley de Derechos Civiles de 1964,(3) prohíben la discriminación contra grupos protegidos en materia de remuneración y términos, condiciones y privilegios de empleo. La Ley de Igualdad Salarial (EPA)(4) prohíbe la discriminación salarial por razón de sexo. Estas leyes exigen que todas las prestaciones de los empleados se proporcionen de forma no discriminatoria, a menos que una excepción legal disponga lo contrario.
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Bienvenid@, soy Patricia Gómez y te invito a leer mi blog de interés.
