▷ Tipos de preguntas en un cuestionario

Datos ordinales

Alicia O’Cathain.Información adicionalIntereses concurrentesEl autor o autores declaran no tener intereses concurrentes.Contribuciones de los autoresAOC concibió el artículo y escribió el primer borrador. KJT lo revisó críticamente y desarrolló las secciones sobre investigación cualitativa. Ambos autores elaboraron el borrador final y leyeron y aprobaron el manuscrito final.Alicia O’Cathain y Kate J Thomas contribuyeron a partes iguales a este trabajo.Archivos originales de los autores para las imágenesA continuación se muestran los enlaces a los archivos originales de los autores para las imágenes.

Archivo original de los autores para la figura 1Derechos y permisosReprints and PermissionsAbout this articleCite this articleO’Cathain, A., Thomas, K.J. “Any other comments?” Preguntas abiertas en los cuestionarios: ¿una perdición o una ventaja para la investigación?

BMC Med Res Methodol 4, 25 (2004). https://doi.org/10.1186/1471-2288-4-25Download citationShare this articleAnyone you share the following link with will be able to read this content:Get shareable linkSorry, a shareable link is not currently available for this article.Copy to clipboard

Ejemplos de preguntas de valoración

Preguntas de la encuesta 101: Tipos de preguntas, ejemplos y consejos¿Necesita ayuda para redactar las preguntas de una encuesta? Nosotros te ayudamos. Sumérjase en nuestros ejemplos de preguntas de encuesta y escriba preguntas de encuesta increíbles.Tipos de preguntas de encuesta

Aquí están los tipos de preguntas de encuesta que debería utilizar para obtener más respuestas en la encuesta: Tal vez eso es exactamente lo que necesitaba: siete tipos de ejemplos de preguntas de encuesta. Muy bien. Pero tal vez busque más. Tal vez, quiera algunos de nuestros consejos más jugosos para escribir mejores preguntas. Las preguntas que debería hacer a los clientes potenciales. O tal vez quiera escuchar lo que un investigador de psicología convertido en mercadólogo piensa que debe hacer. Entonces debería seguir leyendo. Sin duda.

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Vivimos en la Era de la Información, una época en la que los datos son una fuente de capital. Las encuestas se han convertido en una de las formas más probadas de recopilar datos. Pero incluso con más de 200 años de investigaciones y experiencias publicadas, la gente sigue sin obtener información útil de sus encuestas. Por suerte, no hace falta mucho tiempo para aprender a llevar a cabo una encuesta con éxito. Si todavía no sabe qué tipo de datos debe recopilar, eche un vistazo a nuestra guía sobre los métodos de investigación cualitativos y cuantitativos.

Escala likert

Un paso importante a la hora de crear una encuesta es decidir el tipo de preguntas que quieres incluir. A los participantes les lleva tiempo y esfuerzo rellenar una encuesta, así que es tu trabajo asegurarte de que tu encuesta es fácil de rellenar. ¿Cómo puede conseguirlo? Eligiendo los tipos de preguntas de la encuesta adecuados.

Es una buena práctica centrarse en las respuestas que te gustaría obtener de tu encuesta. Cuando esté seguro del tipo de información que busca, le resultará más fácil elegir los tipos de preguntas de la encuesta.

Estas preguntas pueden responderse con una sola palabra, como “sí” o “no”, o pueden incluir una lista de opciones de respuesta que los participantes en la encuesta pueden elegir. Las respuestas a este tipo de preguntas son fáciles de analizar, ya que se puede segmentar a los encuestados según las diferentes respuestas que hayan dado.

Por este motivo, este tipo de pregunta es ideal si desea recopilar información de sus encuestados y quiere obtener respuestas más significativas. Dicho esto, puede ser difícil analizar los resultados de este tipo de preguntas, ya que aunque los participantes den respuestas similares, lleva tiempo segmentar a los usuarios en grupos.

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Escala de valoración

Elaborar cuestionarios bien elaborados es más difícil de lo que parece. Los investigadores deben considerar cuidadosamente el tipo, el contenido, la redacción y el orden de las preguntas que incluyen. En esta sección, discutiremos los pasos que implica la elaboración de un cuestionario y las ventajas y desventajas de las distintas técnicas.

Todos los investigadores deben tomar dos decisiones básicas al diseñar una encuesta: deben decidir 1) si van a emplear un método oral, escrito o electrónico, y 2) si van a elegir preguntas abiertas o cerradas.

Preguntas cerradas: Las preguntas cerradas limitan las respuestas de los encuestados. Los participantes pueden elegir entre un conjunto preexistente de respuestas dicotómicas, como sí/no, verdadero/falso, o de opción múltiple con una opción de “otro” a rellenar, u opciones de respuesta de escala de clasificación. La más común de las preguntas de escala de clasificación se llama pregunta de escala Likert. En este tipo de pregunta se pide a los encuestados que consideren una afirmación (como “El problema educativo más importante al que se enfrenta nuestra nación en el año 2000 es que todos los alumnos de tercer grado deberían saber leer”) y que luego “clasifiquen” esta afirmación según el grado en que estén de acuerdo (“Estoy muy de acuerdo, estoy algo de acuerdo, no tengo opinión, estoy algo en desacuerdo, estoy muy en desacuerdo”).