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En este capítulo se describen las prestaciones que puede obtener a través del seguro de desempleo sueco si se queda sin trabajo. El capítulo también trata de los requisitos que debe cumplir para percibir esas prestaciones, la duración de las mismas y los formularios que debe rellenar.
Para tener derecho a la prestación vinculada a los ingresos, debe cumplir la condición de trabajar y, además, debe haber estado afiliado a una caja del seguro de desempleo durante al menos 12 meses consecutivos. Por lo general, es su profesión o su ámbito de trabajo lo que determina la caja del seguro de desempleo a la que puede afiliarse. La tarea principal de una caja del seguro de desempleo es decidir y pagar las prestaciones de desempleo. La afiliación a una caja del seguro de desempleo es opcional. Si no está afiliado a una caja del seguro de desempleo o no ha estado afiliado durante 12 meses consecutivos, pero cumple una condición de trabajo, puede recibir el seguro de desempleo básico.
Para los que vienen de otros países de la UE o del Reino Unido*, la regla general es que si trabaja en Suecia está cubierto por el sistema de seguro de desempleo sueco. Usted paga impuestos por las prestaciones descritas en este capítulo, salvo que se indique lo contrario.
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Descargo de responsabilidad: Las estimaciones son de buena fe y no se garantiza su exactitud. No nos hacemos responsables de las pérdidas y daños causados por el uso de las herramientas de nuestra web. Esta calculadora está aquí para ayudarle a evaluar lo que podría obtener si tiene derecho a recibir prestaciones. No prometemos que la suma que reciba sea igual a la que ilustra la calculadora.
Las prestaciones por desempleo son un programa conjunto del gobierno federal y del Estado. Proporciona el pago de prestaciones temporales a los empleados que son despedidos sin motivo o que se ven obligados a renunciar. Las prestaciones de desempleo se pagan sólo durante unas semanas. Éstas difieren en función del estado en el que resida hasta que encuentre otro trabajo. A veces, puede ser difícil encontrar otro trabajo, ya que muchos desempleados llevan un año o más sin trabajar. Debido a estos duros tiempos económicos, el gobierno federal ha aprobado varias prórrogas que hacen que las prestaciones por desempleo estén disponibles durante un periodo más largo.
Estas prestaciones de desempleo proporcionan una sustitución parcial de los salarios perdidos. La cantidad que se recibe se basa en lo que se ha ganado. Los estados tienen diferentes fórmulas para calcular el pago de las prestaciones, pero todos ellos tienen en cuenta sus ingresos anteriores. Otros tienen en cuenta los ingresos del trabajador durante el trimestre o los dos trimestres mejor pagados del periodo base.
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La cuantía máxima de la prestación semanal (WBA) permitida en Mississippi en este momento es de 235,00 dólares. Su WBA para las prestaciones del seguro de desempleo se basa en el total de los salarios en el trimestre más alto de su Período Base y dividiendo esa cantidad por 26. El período base de una reclamación incluye los primeros cuatro (4) de los últimos cinco (5) trimestres naturales completos inmediatamente anteriores a la fecha de entrada en vigor de la reclamación. La WBA mínima en Mississippi es de 30,00 dólares. Para calcular su WBA, primero debe determinar cuál es su salario para el trimestre más alto durante su Período Base. Puede encontrar esta cantidad en la Tabla de Beneficios en la columna A., y su cantidad de beneficio semanal estimado se mostrará en la columna B.
Si presenta una solicitud de prestaciones y se determina que no tiene suficientes salarios en su periodo base para tener derecho a ellas, puede volver a solicitarlas después de los cambios de trimestre, si sigue estando desempleado.
Los empresarios declaran los salarios trimestralmente (3 meses). Cuando una persona solicita prestaciones de desempleo, la solicitud se basa en cuatro trimestres de salarios, denominados “periodo base”. El periodo base es siempre el primero de los 4 de los últimos 5 trimestres naturales completos inmediatamente anteriores a la fecha de entrada en vigor de la solicitud. El “cambio de trimestre” se produce el primer domingo de enero, abril, julio y octubre; en ese momento se elimina el trimestre de salarios más antiguo y se añade un trimestre más reciente.
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La cuantía de su prestación semanal (WBA) es de aproximadamente el 60 al 70 por ciento (dependiendo de los ingresos) de los salarios percibidos entre 5 y 18 meses antes de la fecha de inicio de su solicitud hasta la cuantía máxima de la prestación semanal. Puede recibir hasta 8 semanas de prestaciones por baja familiar retribuida (PFL) en un periodo de 12 meses.
No puede cambiar la fecha de inicio de su reclamación ni ajustar un periodo base después de establecer una reclamación válida. Si tiene alguna duda sobre la fecha de inicio de su solicitud, póngase en contacto con el PFL llamando al 1-877-238-4373 antes de presentar su solicitud.
Un periodo base abarca 12 meses y se divide en cuatro trimestres consecutivos. El periodo base incluye los salarios sujetos al impuesto SDI que se pagaron aproximadamente entre 5 y 18 meses antes de que comenzara su solicitud de excedencia familiar. El período de referencia no incluye los salarios pagados en el momento en que se inicia el permiso familiar. Para que una solicitud de permiso familiar sea válida, debe tener al menos 300 dólares de salario en el período base.
Periodo base especial: Bajo ciertas circunstancias, la ley permite la sustitución de los salarios pagados en los trimestres anteriores al período base normal de su reclamación para que ésta sea válida. Si su periodo base actual se vio afectado negativamente por el servicio militar, la incapacidad industrial, el conflicto comercial o el desempleo de larga duración, póngase en contacto con el PFL en el 1-877-238-4373 para verificar si tiene derecho al periodo base especial y proporcionar información adicional para respaldar su solicitud.
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